18. Februar 2015, 00:00
Für Berufs-und Hochschulen sowie Ausbildungsstätten in Industriebetrieben hat Rexroth das neue Mechatronik-Trainingssystem mMS 4.0 entwickelt.
Das neu entwickelte Mechatronik-Trainingssystem mMS 4.0 von Rexroth ist jederzeit modular erweiterbar, Industrie-4.0-fähig und kombiniert die grundlegenden Technologien Pneumatik und Mechatronik sowie optional Hydraulik in einer Einheit. Zudem können SPS-, CNC- und Robotik-Steuerungen trainiert werden. Das neue Trainingssystem ist sowohl zur grundlegenden Mechatronik-Ausbildung als auch zur Weiterqualifizierung geeignet. Ein modularer Aufbau ermöglicht es, dass das System und die dazugehörigen Übungen mit dem jeweiligen Ausbildungsgrad mitwachsen. Die Anlage richtet sich an Unternehmen, Trainingszentren, Ausbildungseinrichtungen, Universitäten und Berufsschulen.
Mit dem Mechatronik-Trainingssystem mMS 4.0 lassen sich viele Lerninhalte abdecken, die sich ein angehender Mechatroniker in seiner dreieinhalbjährigen Ausbildungszeit aneignen muss. Dabei helfen auch die Projekthandbücher mit ihren sehr praxisnahen Übungen für Schüler und Lehrer. Wie alle Trainingssysteme von Rexroth basiert auch das neue mMS 4.0 auf Standardkomponenten aus den verschiedenen Produktbereichen des Antriebs- und Steuerungsspezialisten.
Das Mechatroniksystem mMS 4.0 thematisiert eine Würfelmontage, aufgeteilt in die drei Stationen Magazin, Bearbeitung mit pneumatischer oder hydraulischer Presse sowie Hochregallager. Die Industrie-4.0-Fähigkeit ermöglicht es, dass die Lernenden zum Beispiel die Programmierung in Hochsprachen mit direktem Zugriff auf die Rexroth Steuerungen trainieren können. Zudem können sie sich mithilfe der Anlage und der Übungen auch in das wichtige Trendthema Maschinensicherheit einarbeiten. Durch das „Plug & Play“-Prinzip reduzieren sich die Inbetriebnahmezeiten des Systems auf ein Minimum.
Modulares Konzept je nach Ausbildungsgrad
Das modulare Konzept der mMS 4.0 ist konsequent am Lernweg in der Mechatronik-Ausbildung ausgerichtet. Seine Flexibilität zeigt sich darin, dass die Anwender mit einer Station beginnen und weitere hinzufügen können. Die einzelnen Stationen lassen sich auch autark nutzen. Als Vorstufen-Systeme bietet Rexroth zusätzlich die Trainingsmodule EVO1 bis EVO3. Für Einsteiger eignet sich das auf einer Aluminiumprofilplatte aufgebaute Trainingssystem EVO 1. Dieses dient dazu, Basiswissen zu vermitteln, wie die Verdrahtung, den Aufbau und die Funktionsweise von Bauteilen und Baugruppen sowie die Informationserfassung mittels Sensoren und Messtechnik. Die Variante EVO2 eröffnet bereits den Einstieg in die Welt von Industrie 4.0. Das System wird mit einer Rexroth SPS der neuesten Generation betrieben, wodurch die Lernenden zusätzlich die Möglichkeit erhalten, Open Core Engineering zu nutzen. Fortgeschrittene können so Ablauf- und Zustandssteuerungen programmieren oder den Energie- und Informationsfluss analysieren. Das System EVO3 von Rexroth enthält sämtliche Leistungsmerkmale des Moduls EVO2 sowie eine HMI-Bedieneinheit und ein RFID-System. Auch können Anwender mit diesem Modell eine Sicherheitssteuerung programmieren.
Mit dem Kauf eines Mechatronik-Trainingssystems mMS 4.0 bietet Rexroth seinen Kunden ferner eine Train-the-Trainer-Ausbildung, um die Anwender zu Beginn grundlegend mit der neuen Anlage vertraut zu machen und regelmäßig weiterzubilden.
Erstmalige Präsentation auf der Bildungsmesse didacta
Rexroth wird das neue Mechatronik-Trainingssystem mMS 4.0 erstmals auf der Bildungsmesse didacta (Halle 14, Stand G 34) vorstellen, die in diesem Jahr vom 24. bis 28. Februar in Hannover stattfindet. Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.boschrexroth.de/trainingsystems .
Quelle: Bosch Rexroth